Я работаю в Sodexo ,которое работает на P&G уже 2 года,будет в декабре.
Сразу хочу оговориться, что в цехе #30 работаю больше года.
Обслуживаю около 50 офисных сотрудников Pampers.
В Sodexo работают люди, а не роботы!
На уборщиц никто и нигде не учит.Здесь работают в основном пенсионеры, разные профессии у них были.Мне 4 года до пенсии, я работала 5 лет назад учителем иностранного языка.
Здесь своя специфика работы, как в прочем в каждом цехе -,наличие ковролина и постоянное хождение сотрудников из цеха на 3 этаж влечет за собой постоянное загрязнение в течении дня и особенно в ночную смену.
Однако я собираюсь уволиться, так как не могу теперь каждую свою смену доказывать, что я ДЕЛАЮ свою работу и терпеть дискриминацию начальника цеха #30.
Вот даже знание двух языков не помогло!
Дискриминация (лат. discriminatio «ущемление») - это негативное отношение, предвзятость, насилие, несправедливость и лишение определенных прав людей по причине их принадлежности к определенной социальной группе.
Негативное отношение:
1. Некоторые сотрудники P&G , работающие на 3 этаже, позволяли себе негативные и грубые высказывания в мой адрес.
2.Не только я, но и другие уборщицы в цехе #30 слышат МАТ.Я вынуждена слышать его убираясь на 3 этаже.
В мастерской просто стоит МАТ.
В КПП,комнате приема пищи,я пыталась бороться с МАТом, говорила навести порядок с Manpower.Бесполезно!
МАТ - мелкое хулиганство, статья 20.1 КоАП.
3.В мужских раздевалках работники не стесняясь убощиц оголяют интимные места.
В туалете, не успевает закрыться дверь, растегивают штаны.
Предвзятость:
1.Администрация BabyCare в лице начальника цеха устраивает теперь своеобразные ловушки:
рисует крестики на светильниках на лестнице, на которые пыль снова садится к концу смены.
Следят за нами.. А почему они не следили за нами, когда я и более старшие уборщицы на замене, таскали по офису промышленный пылесос несколько месяцев, который бил током и весил около 20 кг?
2.Моя бывшая напарница уволилась из-за того, что из ее зарплаты 10-11 тысяч вычли 10 % премии, за то, что она посмела описаться и поставила подпись в туалете, в выходной на несколько часов или день вперед. Человек проработал несколько лет! Было послано фото в Sodexo сотрудником P&G.
Несправедливость:
1. Начальник цеха №30 заявила нашему менеджеру, что она нас, уборщиц не видит, соответственно, не видит и нашей работы. То есть год Pampers Baby Care все устраивало, теперь резко начался ребрендинг?
2. Мне нет смысла менять цех.
Я работала в 12 цехе, там выбирают уборщиц по размеру талии и типу лица.Одна дама просто выжила уборщицу своими необоснованными придирками.
В 14 цехе, не мне, но другим уборщицам делали в офисе замечания, что от них пахнет потом.
В 11 цехе, где начальник цеха цепляется ко всему и может вытряхнуть мусор из мешка снова прямо на пол.
Многие,проработавшие несколько лет уже ушли из Sodexo из-за необоснованных придирок и дискриминации, другие терпят, они пенсионеры, кредиты у них.
Также я работала на рампе в 8 цехе, где меня, уборщика внутренней уборки, заставляли сострудники P&G брать лопату в руки и чистить снег в 20 °С мороз.
3. Больше года работаю в цехе #30 Pampers
Работаю одинаково добросовестно каждую смену.Я работаю по определенному плану, сделав одно, перехожу к другому.Стараюсь не мешать сотрудникам офиса. Не сижу без дела.Не скрываюсь.Не курю.
Кушаю в 9.45 до 10.30 и 12.45 до 13.30 - 30 минут еда и 15 минут положенные за каждые 2 часа.
4 .Уборщицы цеха #30 превратились в мусорщиков!
Я выношу мусор около 12.00 один большой мешок и в 18.00 иногда 2 мешка.
Другой участок выносит за день 8-9!!! Мешков за смену!
И они не легкие. Начальник цеха. удивилась один раз, что уборщицы женщины выносят мусор в контейнеры, стоящие почти у цеха #11.
Однако решения проблемы не последовало.
Лишение определенных прав людей по причине их принадлежности к определенной социальной группе:
1.Из комнаты уборщиц убрали стулья, где они могли посидеть - имеют право 15 минут каждые 2 часа. Отправили сидеть в КПП,комнату приема пищи.Однако там не хватает стульев даже тем, кто хочет покушать.
2.Знаю точно, рассказали коллеги в автобусе P&G ,который возит сотрудников Sodexo тоже,
начальник цеха #11 МАТ ом возмущалась, что все места заняли сотрудники Sodexo.
Дискриминация по возрасту:
Администрация BC Pampers требует от Sodexo МОЛОДЫХ уборщиц!
Моя зарплата 10- 11 тысяч.Кто будет мыть горшки за Проктером за такую зарплату?
Нарушение ТБ и политики конфиденциальности:
1.Я часто протираю перила, убираю лестницы.
Сотрудники 3 этажа офисные работники часто нарушают правила.
скачут через несколько ступенек и вверх и вниз.
спускаются подпрыгивая на каждой ступеньке.
бегут по лестнице.
Многие, и операторы в том числе, не держатся за перила вообще.
2. Часто выкидывают в мусорку документы, которые содержат персональные данные работников
Я делала замечания. Однако получала ответ - я тоже буду за вами следить.
Я делала отзывы начальнику цеха №30. про поведение сотрудников, в том числе и в туалетах.
Я считаю, что поведение сотрудников P&G идет в разрез с принципами компании.
Люди, занимающие определенную должность, должны вести себя по другому.
Я не очень верю, что расследование будет,а я написала в свою организацию про все это и в отдел кадров Проктера, и что-то изменится в P&G и Sodexo , поэтому приняла решение прекратить оказывать услуги P&G.
Мне было ужасно стыдно перед иностранцами за Ваш английский!
Почти у всех сотрудников P&G в 30 цехе отвратительное произношение!
Как у Виталия Мутко!
Кто учил Вас всех английскому?
Ваше произношение хуже,чем у моих бывших учеников и нынешних учеников,которым от 5 лет.
За годы работы в России компания P&G запустила производство своей продукции на заводах в Новомосковске и Санкт-Петербурге. Это современные высокотехнологичные предприятия, отвечающими высшим международным стандартам качества и безопасности.
# Санкт-Петербург
В Санкт-Петербурге расположен высокотехнологичный завод P&G Gillette, выпускающий широкий ассортимент бритвенных станков, лезвий и кассет:
- одноразовые бритвы Gillette 2, Gillette Blue II, Gillette Blue II Plus, Permatik и др.;
- бритвенные системы и сменные картриджи Gillette Sensor Excel, Gillette Slalom;
- традиционные двусторонние лезвия Gillette Sputnik, Gillette Rubie, Gillette 7 o"clock Super Stainless и др.;
- премиальная продукция: Slalom, Venus, Mach3 и станки Fusion, Mach3.
Всего - более 70 наименований продукции.
Ежемесячно фабрика производит около 185,6 млн. единиц продукции, которая поставляется в 55 стран мира. В процентном отношении это составляет примерно 50% от всей продукции завода.
Производственные технологии, используемые на заводе, постоянно совершенствуются. Так, за последние три года операционные процессы были автоматизированы за счёт установки современных роботов. В прошлом году была внедрена технология лазерной маркировки лезвий, запущена новая линия упаковки премиальной продукции.
Также в прошедшем году завод был выбран финалистом в престижной награде Nautilus award (P&G Oscar) в категории Бизнес партнер №1 за превосходные результаты по уровню сервиса >99% и улучшение синхронизации цепи поставок с рынком Восточной Европы. Особое внимание на предприятии уделяется вопросам безопасности труда и охраны окружающей среды. В 2017г. завод P&G Gillette первым в России перешёл на безотходное производство. Сейчас на заводе ежегодно перерабатывается 3500 тонн отходов.
ссылке .
# Новомосковск
В городе Новомосковск Тульской области расположено современное высокотехнологичное производство синтетических моющих средств и бумажных средств личной гигиены, а также крупнейший в Восточной Европе дистрибьюторский центр.
Завод Procter&Gamble Новомосковск является одним из крупнейших заводов по производству товаров бытовой химии в Европе и основным производственным центром компании в России. В настоящее время коллектив завода составляет около1000 сотрудников, работающих на постоянной трудовой основе. Предприятие по праву считается ведущим в городе и области.
Здесь производятся следующие товары:
- стиральные порошки Ariel, Tide, Миф;
- моющие средства Fairy, Lenor, Mr Proper;
- детские подгузники Pampers.
Около 85% продукции P&G, продающейся на российском рынке, производится в Procter&Gamble Новомосковск, порядка 25% продукции, производимой на заводе экспортируется в страны ближнего и дальнего зарубежья. Особое внимание в Procter&Gamble Новомосковск уделяется вопросам безопасности труда;
Особое внимание в Procter&Gamble Новомосковск уделяется вопросам безопасности труда и охраны окружающей среды, на что направляются значительные инвестиции компании P&G (более 50 миллионов долларов каждый год).
В частности, 1 июня 2017 года в рамках Петербургского международного экономического форума было подписано инвестиционное соглашение с губернатором Тульской области на 5 миллиардов рублей c целью дальнейшей модернизации и расширения производства.
10 октября 2018 года состоялась торжественная церемония в ознаменование начала строительства нового логистического центра компании. Инвестиции в проект составят более 2,7 млрд рублей, предполагается создание порядка 500 рабочих мест. Дистрибьюторский центр станет крупнейшим логистическим центром компании в Европе.
Подробнее ознакомиться с заводом вы можете, перейдя по
Появление как компании, начинается с 1837 года, владельцами которой являлись Уильям Проктер и Джеймс Гэмбл. Основой для производителя во все времена является достижение поставленных целей, соблюдение ценностей и принципов, что способствует улучшению качества всей продукции. Взамен от потребителей компания получает процветание бизнеса и ведущие позиции среди других производителей.
Она видит потенциал своего развития в таких простых вещах как чистке зубов, уборке, мытье волос, стирке и прочих, казалось бы, незначительных вещах. Procter & Gamble производит более двадцати пяти ведущих брендов. Под которыми выпускаются товары бытовой химии и средства гигиены, такие как: моющие средства, бритвенные станки, шампуни, средства для стирки, памперсы, гигиенические прокладки, зубная паста, тесты на беременность и другие товары.
Торговый Дом «Сияние Чистоты» – поставщик продукции Procter & Gamble. Данные товары является популярными среди миллиардов людей, благодаря своему качеству и большому количеству брендов. Продукция компании очень востребована у людей большинства стран мира, так как является доступной для всех слоев населения. Все товары Проктер энд Гэмбл Вы всегда найдете у нас по самым выгодным ценам. Предоставляем для постоянных клиентов особые условия сотрудничества. Мы любим наших клиентов и поэтому для них действует постоянная система скидок, которая радует их ежемесячно. Наши менеджеры всегда рады помочь Вам с выбором товара и с радостью ответят на все волнующие Вас вопросы.
Цели и ценности Procter & Gamble
Компания достигла большой популярности среди своих потребителей благодаря определенным ценностям, которых придерживаются все члены компании. Эти ценности заключаются в том, чтобы компания была сплоченной в своей работе. То есть все рабочие были честны друг с другом, все производство соответствовало букве закона и каждое новое принятое решение порождало правильные вещи.
В достижении конкретных результатов все члены компании видят, куда они идут и каждый из них является лидером в сфере ответственности. Каждый полон решимости в том, чтобы стать лучше и делать то, что является наиболее важным. У всех в голове держится одна главная мысль, как стать лучшим из лучших, на мировым рынке, опережая всех претендентов.
Главная задача компании заключается в том, чтобы сделать жизнь потребителей как можно лучше. Для этого она улучшает качество своей продукции и выпускает все больше брендов, без которых жизнь современного человека уже тяжело представить.
Сегодня, наверное, любой человек не может себе представить и дня без дезодоранта, мыла или зубной щётки. Бытовая химия - незаменимый атрибут в каждом доме. Сейчас на полках в магазине огромный выбор порошков, гелей, моющих и С лёгкостью можно найти товар, решающий любую проблему в доме — будь то пятна на одежде, въевшийся жир на плите или же склонные к сечению волосы. Всем этим мы обязаны двум замечательным людям, Вильяму Проктеру и Джеймсу Гэмблу. Они ещё в середине 19 столетия основали компанию по выпуску товаров для дома — Procter & Gamble.
Почему именно она?
Сейчас предприятие занимает лидирующую позицию на рынке потребителей и 20-е место в рейтинге Fortune 100. Имеет более миллиона акционеров, около 150000 работников.
Procter & Gamble — всемирная, масштабная компания. Её главный офис находится в Америке, в Огайо, а инвесторы - более чем в 75 государствах. Продукция Procter & Gamble высококачественная и доступная. Товары пользуются доверием у потребителей по всему миру. Компания не только учитывает потребности покупателей, а и воплощает их желания в новой, усовершенствованной продукции. Также Procter & Gamble является основателем «системы бренда». Более 3000 торговых марок фирмы продаётся почти во всех странах мира, а доход за год превышает 76 миллиардов долларов.
Основные направления деятельности фирмы
На сегодняшний день предприятие представляет на рынке около 50 торговых марок. Её деятельность направлена в три основных области:
- продукция по уходу за телом;
- бытовая химия;
- товары для здоровья.
Бытовая химия Procter & Gamble обеспечивает почти половину годового оборота фирмы.
В нашу страну компания Procter & Gamble пришла в начале 90-х годов. Продукция ее разделилась на две категории: и профессионального назначения. Ко вторым относят продукты большого объёма, предназначенные в основном для корпоративных потребителей. Это химчистки, пансионаты, гостиницы, мотели.
Продукция Procter & Gamble
Самые популярные бренды Procter & Gamble:
- химия и товары для дома — Ariel, Charmin, Comet, Mr. Proper, Lenor, Dreft, Pampers, Ace, Duracell, Fairy, Ambi Pur;
- средства по уходу — Head & Shoulders, Tampax, Blend-a-med, Wella, Gilette, Shamtu, Braun, Old Spice, Naturella, Olay, Londa, Mach 3, Always, Shandy.
Кроме того, через посредников продаются следующие товары: лекарственный препарат Vicks, продукция Max Factor.
Продукция Procter & Gamble сегодня не единственная на рынке потребителей. Главными конкурентами по производству продукции являются:
- Colgate, Palmolive, корм для животных Hill’s;
- L’oreal Paris;
- Schwarzkopf/Henkel;
- Unilever;
- Kimberly-Clark.
Очень изветсными в компании являются продукты Oral-B и Blend-a-med. Ведь зубы каждого человека требуют внимания, бережной заботы, качественных средств по уходу, а товары этих брендов помогут решить многие ваши проблемы. Это кариес, чувствительность зубов, камни, налёт, неприятный запах. предлагают следующие продукты: зубные пасты, обычные и электрические щётки, нити, ополаскиватели. Производители гарантируют высокое качество и положительный результат уже через несколько недель пользования продуктом.
Довольно широкая у продукции Gillette. Она пользуется спросом как у молодых парней, так и у взрослых мужчин. Её товары для чистого и лёгкого бритья покорили весь мир. Это бритвы, антиперспиранты (гелевые, твёрдые, в виде спреев), средства до и после бритья для всех типов кожи, туалетная вода. Технология Gillette уникальна.
Развитие и усовершенствование продукции
Procter & Gamble активно заботится об окружающей среде. Постоянно в поисках альтернативных методов утилизации отходов. Так как при производстве и использовании продукции зачастую образуются твёрдые отходы, компания придерживается трёх новых безопасных способов:
- Значительное уменьшение отходов во время деятельности.
- Разработка усовершенствованной упаковки, что, в свою очередь, минимизирует отходы.
- Приобщение к политике ценовой ставки. То есть поддержка властей и органов, которые пытаются оптимизировать систему отходов, устанавливая ценовую ставку.
О безвредности и нетоксичности товаров заявляют представители Procter & Gamble. Роспотребнадзор же издал летом указ об изъятии из продажи некоторой продукции. Под удар попали средство для мытья посуды, порошки.
Хоть сейчас многие задаются вопросом о соответствии нормам безопасности, вся продукция Procter & Gamble полностью отвечает санитарным нормам, стандартам и требованиям.